Formation et Emplois | AIBrux ASBL

Pouvoir donner une seconde vie à des ordinateurs, implique un apprentissage basé sur les modèles d’ordinateurs ancien et nouveau. Cependant, les modèles en dessous du Core 2 duo ne feront pas l’objet d’études pratiques dans notre atelier. Le technicien sera amené à conseiller au client qu’il vaut mieux remplacer cet ordinateur « trop ancien » et économiquement trop cher. AIBrux ne forme pas des théoriciens mais bien des techniciens en informatique. C’est de la formation par la pratique.	L’apprentissage s’effectue dans un espace technique nommé « Atelier », où le technicien dispose: •d’un plan de travail bien éclairé •d’un PC avec connexion à Internet En commun des outils de travail et étagères avec accessoires… Le technicien est supervisé par un encadrant. Le travail s’effectue soit à l’Atelier soit en clientèle. Les activités sont distribuées par l’encadrant. Elles sont individuelles sauf si spécifié par l’encadrant qui peut organiser des travaux en équipe.
Programme de formation technique-informatique AIBrux.
I. Les applications Hardware. Les différentes étapes: •tri des ordinateurs + composants et leur rangement •mise en état et contrôle du bon fonctionnement de l’ordinateur selon une configuration type •référencement final (avec ajouts de composants) dans une base de données prévue à cet effet •nettoyage des ordinateurs interne et externe avant livraison dans notre boutique sociale II. Les applications Software. Installation des Systèmes d’exploitation et autres logiciels (suite bureautique, anti-virus,…).	III. Les diagnostics de réparation et d’entretien. Concernant la réparation, le technicien apprend à déceler une panne technique et y apporter une solution, sous la supervision de l’encadrant. Progressivement il assimilera les techniques de dépannage et sera amené à plus d’autonomie.
IV. Evolution de formation. Après formation à l’Atelier, un choix est proposé: •soit poursuivre en effectuant des stages en boutique pour donner du conseil auprès d’acheteurs potentiels et offrir du service en dépannage. •soit suivre une initiation en administration de réseau (voir lien PME & réseaux du site).
Proposition de formation. Selon le profil suivant: Profil •au CPAS en Région Bruxelloise •pas de Diplôme/formation requis •pas d’expérience requise •pas de problèmes de dos Possibilité d’engagement. Vous envoyez vos coordonnées et le CPAS duquel vous dépendez à l’adresse: info@aibrux.be Ensuite nous contactons la cellule ISP de votre CPAS et nous tentons de vous y obtenir un contrat «Art.60». Ce contrat équivaut au « stage d’insertion professionnelle » pour l’ONEM.